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        優(yōu)路教育:以師資力量,支撐職業(yè)教育事業(yè)育人力量

        2024-05-08 14:33 來源:商丘網 次閱讀
         
         優(yōu)路教育:以師資力量,支撐職業(yè)教育事業(yè)育人力量

          職業(yè)教育作為教育強國的重要力量、重要途徑、重要引擎,為適應產業(yè)轉型升級和經濟的高質量發(fā)展,要持續(xù)增強職業(yè)教育適應性以匹配高質量發(fā)展的總體目標。而作為教學實施的關鍵主體,教師隊伍建設應從梯隊建設向質量提升方向轉變。

          職業(yè)教育作為培養(yǎng)知識型、技能型、應用型等復合型人才的主要教育類型,培養(yǎng)一批具有企業(yè)相關工作經歷及崗位實踐經驗,同時又具備教育教學和技術技能培養(yǎng)能力的“雙師型”教師隊伍,是職業(yè)教育高質量發(fā)展的有力保障。

          《國家職業(yè)教育改革實施方案》將“雙師型”教師界定為“同時具備理論教學和實踐教學能力的教師”。但長期以來,“雙師型”教師團隊的短缺已經成為了制約職業(yè)教育改革創(chuàng)新發(fā)展的因素之一。從“雙師型”教師的概念提出,到各地“雙師型”教師認定標準的發(fā)布及實施,政策導向明確,為教育強國夯實了根基。

          為提升教學質量,優(yōu)路教育以自有師資組建團隊,開展教學、教研、答疑等一系列教學服務工作,其中不乏兼具實踐經驗及教學能力的“雙師型”教師。

          優(yōu)路教育姚老師指出,具備豐富的知識儲備和現(xiàn)場工作經驗,能更好地為廣大學員提供行業(yè)分析、指導答疑等教學服務,以適應學員對知識的學習和技能的掌握需求,以助力在職場的順利發(fā)展。

          為不斷強化師資力量,優(yōu)路教育以較為完善的講師培訓體系、考評機制,并通過多樣化的磨課、賽課、教學技能大賽等活動,激勵講師潛心教學提質、履職盡責,打造口碑師資。不斷深化教育服務理念,錨定人才培養(yǎng)的主要目標,為學員提供品質教學服務。

          師行在前,在實施教學的過程中,講師要善用多元化教學手段,以學員的學習成效為結果導向,進行教學技能的持續(xù)提質,主動承擔人才培養(yǎng)、教學研究、教育創(chuàng)新、服務社會等任務,不斷提升自身綜合素養(yǎng)和教學水平。優(yōu)路教育謝老師表示,科技在進步,時代在發(fā)展,職教講師要與時俱進,不斷擁抱新科技,積極學習新的教學手段,幫助學員利用智能學習平臺等學習提升,讓學習更有效率、更智能、更便捷。關鍵的是,講師要根據(jù)學員學習進度、理解能力、記憶能力的不同情況,進行針對性教學、差異化教學。

          在專注教學實踐的同時,優(yōu)路教育師資團隊以教研驅動教學,推進教學產品的不斷優(yōu)化、迭代。為促進教學產品對標產業(yè)所需、發(fā)展所求,優(yōu)路教育經過不斷探索,形成了標準化的課程研發(fā)體系及流程。在課程研發(fā)、教學實踐、持續(xù)優(yōu)化的循環(huán)往復中,助力教學質量的不斷提升。

          因職業(yè)教育屬于應用型的教育類型,在實施教學的過程中,講師不僅要做好知識的傳遞,也要聚焦知識與技能在職場中的實際應用,既“授人以魚”,又“授人以漁”。優(yōu)路教育楊老師提出建議,學員要注重所學與實際工作的結合應用,在實踐中回顧和應用知識,如此才能實現(xiàn)對知識的深入理解和掌握,為自己的職業(yè)發(fā)展助力。

          強教必先強師,于新時期,要把加強教師隊伍建設當做建設教育強國重要的基礎工作來抓。優(yōu)路教育師資團隊聚焦課程品質提升、講師教學水平的強化、服務能力的提升,從教學實施到教學創(chuàng)新、從標準化教學到個性化教學、從重教學到兼顧服務,在創(chuàng)新和突破中,不斷提升整體教學質量,在廣大學員中贏得了口碑。

          師資力量是支撐職業(yè)教育育人質量的基礎,是培養(yǎng)高素質技術技能人才的關鍵。優(yōu)路教育將持續(xù)發(fā)揮師資優(yōu)勢,不斷創(chuàng)新教學模式、改進教學內容、完善教學服務,提供更加多元化、個性化、差異化的教學產品,服務職教高質量發(fā)展。


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