1月12日下午,由《中國企業報》中企視訊特別策劃“2024中企視訊管理前瞻論壇暨周日晚8點管理者年會”在北外灘世界會客廳順利召開。論壇以“聚焦、賦能、創新”為主題,近百位來自國內外的知名企業家、管理專家、學者和科技創新人才圍繞新經濟形勢下企業管理趨勢和實戰經驗進行探討,上海市中小企業發展服務中心服務云建設部副部長劉安主持論壇。
本次論壇由張江產業工程院、賦能管理研究院、鵬信管理研究院協辦,獲上海市經濟和信息化婦女工作委員會、上海市中小企業發展服務中心、上海市女企業家協會、上海市婦女聯合會、上海市虹口區工商業聯合會、上海國際航運中心發展促進會航運女性委員會、一帶一路全球經濟聯合協會、上海外國語大學新時代中國外交研究中心、歐洲留華同學會聯盟等單位支持。
《中國企業報》集團執行副總裁、中國企業網總編輯仝福強為論壇致辭,他表示:“中企視訊管理前瞻論壇暨周日晚八點管理者年會的舉辦,既是對過往成果的回顧,更是對未來發展的展望。在過去的三年里,節目秉承中國企業報為企業和企業家服務的宗旨,陪伴企業管理者共同成長,為管理者提供深度洞察和實用建議,尊重規律,服務和賦能企業家,為他們在日益激烈的商業競爭中始終保持著超前的經營思維、先進的管理理念、持續的核心競爭力,未來,節目將繼續深度探討企業管理的創新思路、全新模式和前沿方法。助力企業在當前巨變的形勢下,賦能管理在未來的可持續發展。”
原張江集團董事、張江產業工程院院長張愛平致辭中介紹了張江特色的策源模式和產業賦能體系建設,強調了先進的管理理念將為張江產業注入新的活力和動力。
周日晚8點播放量破千萬 中企視訊公益行啟動
《中國企業報》中企視訊總編輯、周日晚8點管理者賦能時刻欄目發起人烏蘭琪琪格在主題分享中介紹了周日晚8點的發展創作歷程。作為全網首檔管理者共創的系列直播節目,自2020年4月正式上線,截止到2023年底,周日晚八點已連續更新150期,時長累計9000多分鐘,節目惠及20000多家企業、近200位來自不同國家、地區、行業的嘉賓走進直播間,分享前沿的管理理念和實踐經驗,欄目受到各行各業管理者的廣泛好評,全網累計播放量突破1000萬。她表示:“無論從過去的存量到今天的增量及未來的變量,都將持續為企業和企業家做好服務,構建跨界跨行業的融合生態,攜手共創,合作共贏。”
會上,《中國企業報》中企視訊分別與上海創匯高合企業管理咨詢有限公司、賦能管理研究院簽訂戰略合作備忘錄,開啟新征程。
圖片說明:中企視訊副總經理周天琪(左)、上海創匯高合企業管理咨詢有限公司創始人高振星(右)
圖片說明:中企視訊副總經理周天琪(左)、華東理工大學商學院教授高松(右)
中企視訊公益行啟動儀式舉行,“公益行”秉承“責任、關愛、創新”的價值觀,旨在通過整合社會資源,聯合平臺生態的伙伴,致力于踐行社會責任,倡導共建共享社會的理念,通過創新多元的公益系列活動,推動企業在公益領域的深度參與,共同促進社會的和諧與進步,為構建美好社會貢獻力量。
管理大咖共話創新與變革詮釋“她力量”
周日晚8點管理者年會舉辦了三場圓桌對話,聚焦于業界熱點、管理趨勢以及企業實踐經驗等,通過互動交流,激發思考,分享切實可行的管理智慧,提供有益的啟示和解決問題的思路。
北京世紀鵬信管理咨詢有限公司合伙人、香港大學中國商業學院客席副教授王欣主持了圓桌對話,與鵬信管理研究院(LMA)院長陳馴博士,北京世紀鵬信管理咨詢有限公司合伙人劉向明,香港大學中國商業學院創新管理系客席講師馬加寧出席圓桌,就“后增長時代的管理創新”展開探討。
王欣強調,經歷了高速增長后,產業和市場都發生了巨大變化,企業必然會面對一系列的結構性調整帶來的挑戰。克服困難的唯一途徑就是持續創新,而管理創新是根本,陳馴、劉向明、馬加寧分別從管理的跨思維創新、管理的跨代際創新、管理的跨生態創新角度切入,分享前沿思考與實踐經驗。
賦能管理研究院發起人、樸道晟源創始人、華東理工大學商學院教授高松分享了“企業學習宣言的起源與發展”主題演講,隨后主持了圓桌對話,與上海財經大學哲學博士、上海和黃藥業培訓總監張昊,正泰集團正泰學堂負責人林鵬,大地保險代理有限責任公司董事長逄博,生產運營管理專家、法國蒙彼利埃大學工商管理博士(DBA)石勇軍深入探討“企業學習的升級與變革”議題,五位嘉賓共同為企業學習宣言專家社群揭牌。
女性在管理領域憑借獨特的領導特質,為組織帶來更大的靈活性和團隊凝聚力,也為職場注入了更為多元、包容和創造性的管理風格。第三場圓桌對話聚焦“管理中的‘她力量’”主題,由上海市航運女性委員會副主任委員、上海海事大學校長辦公室副主任兼校友聯絡處副處長陳佳兒主持,與上海外國語大學教授、博導于朝暉,上海創匯高合企業管理咨詢有限公司創始人高振星,英盾安防集團副總裁柴藺,上海宛平劇院(長江劇場)總經理夏天,上海橋中商務咨詢有限公司創始人黃蔚,中企視訊網榮譽顧問龔靜展開深入對話,探討如何發揮女性思維實現價值共創,以及通過ESG管理轉型,賦能職業發展等議題。
周日晚8點欄目迎來了將滿四周年的里程碑,本次年會的召開繼往開來,深度剖析企業成長創新案例,傳播企業文化與先進管理經驗,為業界交流互動搭建橋梁,同時也為新時代的管理者提供了強大支持,使他們能夠在商海風云變幻中更加自信、勇敢地迎風破浪,再創佳績。
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