為進一步強化黨員領導干部廉潔從政意識,3月7日下午,國網羅源縣供電公司紀委組織8名新提任青年干部進行任職前廉政法規知識測試,旨在提高干部廉政知識水平,把全面從嚴治黨要求落實到干部選拔任用過程中。
任職前廉政法規知識測試作為干部提拔任用的必經程序,考試安排在干部任職公示期內進行,采取閉卷形式,滿分100分,測試分為單項選擇題、多項選擇題和判斷題等題型。考試內容主要涉及《中國共產黨黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀政紀條規,國家法律法規和《國家電網公司員工獎懲規定》等規章制度中的有關規定。
考試主要檢驗新任職領導干部對黨規黨紀、應知應會等基礎性政策法規知識的掌握情況,從嚴從實加強教育管理監督,引導年輕干部對黨忠誠老實,堅定理想信念,牢記初心使命,正確對待權力,時刻自重自省,嚴守紀法規矩,扣好廉潔從業的“第一粒扣子”。
大家紛紛表示,任職前廉政測試十分必要,通過以測促學、以考促廉,進一步增強新提任領導干部的紀法觀念、紀律規矩意識、廉潔自律意識,不斷提高拒腐防變能力和理論知識水平。在新的工作崗位上堅定理想信念、把準政治方向,提高履職能力,做到知敬畏、存戒懼、守底線。
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