中國二十冶第四分公司軋鋼隊2030作業區二班鍍鋅班組主要承擔湛江鋼鐵冷軋廠2030單元D108熱鍍鋅機組的機械設備維修作業。在班長陳華文的帶領下班組上下團結一致、務實創新,班組以“一切事故為零”的安全責任為目標圓,滿完成歷年的各種檢修任務。且在2017年榮獲“先進班組”榮譽稱號,2018年獲得“信得過班組”榮譽稱號一直保持到2021年,在2022年更是獲得了“信得過標兵班組”榮譽稱號,贏得了業主的一致好評。
安全第一,加強安全意識 鍍鋅班組從崗位責任制度出發,明確安全職責,形成班組中的安全責任網絡,在日常工作中,認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,認真搞好安全知識培訓,學習公司的各項規章制度,要求員工能夠熟練背誦并能運用到實際作業當中,班組成員積極參加各項安全活動,用典型的事故案例訓導全員按章作業、按規辦事、規范操作,對每一個作業活動都要做到提前預知、預防,制定切實可行的方案后方可實施,使員工在學習中進步,進步中提高,從而使安全工作得到了提升。通過各樣各式的安全教育,使員工真正明確“安全為了誰”“要我安全”到“我要安全”的重要意義。
注重質量,提高綜合能力 為了更好適應現場檢修工作的需要,努力提高大家的技能水平,掌握檢修知識,熟練操作,辨識危險源,做好相對應的措施,熟悉機組設備,鍍鋅班組常態化的組織班組成員技能培訓,如輥子組裝、對中儀使用、測量器具的使用、空氣呼吸器等現場常用的工器具使用培訓。通過培訓學習,提供思想意識,對個人存在的問題進行深刻反思,不斷學習新知識,掌握新技能。班組中的新員工也時常向經驗豐富的老師傅虛心請教,并學以致用,利用空余時間翻看一些技術書籍,查看一些技術資料,以提高自己的綜合能力。
改革創新,提升檢修效率 積極響應公司“降本增效”的號召,在工作中提倡“成本管理,人人有責”的思想,班長陳華文鼓勵員工多提合理化建議。創新是企業在市場上先進性的表現,班組是企業的一個細胞,是企業決策的執行者,只有不斷創新創效,抓班組、抓源頭,激活班組這個企業的“細胞”,才能使企業的肌體充滿旺盛的活力。而鍍鋅班組在日常檢修中,敢于創新,集思廣益,自制工裝,改進工序。冷軋廠水淬槽擠干輥更換的次數多,平均每個月都需要更換2到3次水淬槽擠干輥,發現主要問題是擠干輥的吊裝問題,因場地狹小吊裝不便,吊進新輥時,需要將周圍欄桿拆除(二級高危),且擠干輥無專用吊具,只能依靠用手拉葫蘆依次掛設倒鏈將擠干輥慢慢倒出,安全風險較大。人員投入多,勞動負荷大,吊裝難度大,檢修工期長。鑒于這種情況,若有突發性搶修的話,檢修時間長影響機組的生產運行。為提高水淬槽擠干輥更換效率,班長陳華文在機組定修前,利用空余時間與點檢現場論證。采用水淬槽擠干輥更換專用方案,確認施工方案,制作出新工裝,使整個更換過程更規范、更標準、更安全,使水淬槽擠干輥更換時間大大縮短,大大提高了工作效率。
鍍鋅班組全體成員將繼續發揚能吃苦、能戰斗的精神,力爭讓各項工作跨上一個新的臺階。